8 . LE CHEF
Le chef est une personne organisée, efficace, sûre d'elle-même, directe, instinctive, combative.
Il se caractérise par sa puissance et sa recherche de rapport de force. Il respecte la consistance d'une personne même s'il s'agit de son adversaire.
Il agit vite et se met rapidement en colère, colère qui dès qu'elle est exprimée est souvent aussitôt oubliée.
Il aspire à des valeurs telles que la justice, la défense du faible, en particulier des ses proches. Aussi, a-t-il tendance à s'autoévaluer et à juger les autres selon des critères de perfection élevés.
Pour le Huit, la vie est un combat.
Témoignage de Franck, 44 ans, directeur
- Comment vous définiriez-vous ?
. Comme un fonceur qui sait ce qu'il veut. On peut compter sur moi. Je suis quelqu'un de fort et de juste. J'aime diriger, contrôler les situations.
- Quel regard posez-vous sur le monde ?
. Le monde n'est pas facile. Il est souvent injuste. Il ne faut pas mollir pour s'en sortir !
- Comment fonctionnez-vous au travail ?
. Je suis chef dans l'âme et en général ça file droit. J'ai du mal à nuancer ma vision des choses. C'est plutôt tout ou rien. Mais, bon, je peux me montrer compréhensif si les personnes sont de bonne volonté. Par contre, pas de cadeau pour ceux qui cachent leur jeu, ceux qui mentent. En général, je m'entoure de collaborateurs fiables en qui je peux mettre ma confiance. Des collaborateurs « consistants » sur qui je peux compter. J'aime qu'ils soient directs et francs avec moi.
- Et avant d'être directeur ?
. J'ai été le subordonné d'un chef ! J'ai eu deux expériences. L'une heureuse et l'autre malheureuse. J'ai toujours eu du mal à recevoir des ordres même enfant. Alors, dans mon premier poste, cela a été parce que je respectais mon directeur. C'était un homme robuste, franc du collier. Un peu comme un père pour moi qui avait à l'époque une vingtaine d'années. Pour l'autre expérience, ça n'a pas été du tout. Je n'aimais pas l'autorité en place. Je n'étais pas d'accord avec elle. Je suis parti.
